「希望の職種に出会えない」「転職サイトの情報多すぎ・・」
「転職先の残業酷すぎ・・」「転職先の上長や仲間の人間関係が良くない」

そんなお悩みの声を聞きませんか？これらは求人サイトに企業が登録した情報だけを鵜呑みにすることで発生する問題です。企業は求人情報にはいい情報しか書きません。面談者数と採用者数を目標とする人事部の気持ちになれば分かることです。それでも面談の数をそこまでこなす体力もないよ・・という方に朗報です。

「面談前に正確な求人情報を見れる」「どんな人が活躍してるか聞ける」

「どんな社風か聞ける」「給与の入社後の上がり幅や下がる要因を聞ける」

「残業時間の平均を聞ける」

普段の転職活動では見れない、聞きにくい情報を取得する方法がございます。
昨今の転職では面談前に受けたい企業を選び抜くことが大切です。
え・？私、知り合いは多くないよ？と言うあなた。そんなあなたは「転職エージェント」に登録することをオススメします。とはいえ、転職エージェントもいろいろあります。ここでは、私の身近で実際に転職活動を行った10名から、ITエンジニアに強い転職エージェント8社について感想を求め、以下にまとめてみました。1社に頼ると情報が偏るリスクがありますので、せめて3社は登録しておいた方が良いと思います。2日に1回は案件紹介の連絡があります。転職エージェントのサポートについては、料金は無料ですし、サポート期間は入社が決まるまでなので利用しない手はありません。